La patronal y los sindicatos CCOO y UGT mantienen hoy un nuevo encuentro para retomar la negociación del nuevo convenio colectivo del sector de la hostelería en la provincia de Huelva, el cual afecta a 15.000 trabajadores. Así lo puso de manifiesto la responsable de hostelería de la federación de servicios de CCOO en Huelva, Julia Perea, quien señaló que el encuentro se celebrará en la sede de UGT en Huelva. La reunión cobra especial relevancia ya que se trata de la primera que se produce desde que se dieran por bloqueadas las negociaciones al no llegar las partes a un punto de encuentro. De este modo, el aspecto de la subida salarial es el principal escollo entre las partes, puesto que frente al 9% que demandan los sindicatos la patronal propone un 6%.

Perea indicó que tanto CCOO como UGT afrontan la reunión del próximo lunes con "la esperanza de que haya un acercamiento por parte de los empresarios" que permita alcanzar un acuerdo porque, de seguir la situación tal cual, los sindicatos amagan con una huelga en plena temporada estival. La sindicalista recordó "el sacrificio que hicieron los trabajadores en la época de crisis tal y como pidieron los empresarios dados los difíciles momentos".

La patronal acude con una propuesta que espera sea aceptada por los sindicatos

Por su parte, los responsables sindicales abordaron con los alcaldes de los municipios costeros esta situación y "han entendido y compartido que es una postura justa", por lo que se van a presentar mociones en los distintos ayuntamientos para respaldar a los más de 15.000 trabajadores del sector. "Nosotros no queremos ir a la huelga, pero queremos un convenio digno y justo para los trabajadores y un turismo sostenible y de calidad para nuestra provincia que no se base ni en la especulación, ni en empleo de baja calidad y salarios de miseria.

De otro lado, el secretario general del Círculo Empresarial de Turismo de Huelva, Rafael Barba, afirmó que este mismo jueves la patronal ha abordado la postura que planteará en la reunión de hoy y mostró su esperanza en que se logren acercar posturas entre las partes. Aunque se mostró consciente de que la situación "no es fácil", remarcó que el principal escollo está en la subida salarial y señaló que desde la parte empresarial llevarán una propuesta, aunque no abundó en la misma por "lealtad" a la negociación.

Barba valoró que la patronal aceptó la propuesta sindical de subir el salario del colectivo de las camareras de piso, -con un 5,7% en cuatro años-, al tiempo que calificó como "muy razonable" el planteamiento de los empresarios para el nuevo convenio.