Vuelve a Huelva el programa Vives Emplea Saludable tras alcanzar una inserción laboral del 37% en su pasada edición
El programa impulsado por el Ayuntamiento de Huelva y Acción contra el Hambre pone el foco también en los hábitos saludables de los participantes
El Ayuntamiento elabora un Plan de Actuación para acceder a la Edusi y "visibilizar a Huelva como Ciudad Verde"
Huelva/El Ayuntamiento de Huelva y Acción contra el Hambre ponen en marcha una segunda edición del programa Vives Emplea Saludable. Este ha conseguido una inserción laboral del 37% y formativa del 25%.
Este programa está destinado a impulsar y mejorar la empleabilidad y el desarrollo profesional de los onubenses que encuentran especiales dificultades para incorporarse al mercado laboral, a la vez que se trabaja en hábitos saludables. Este programa se llevará a cabo un año más en el Centro Municipal Los Rosales en un formato híbrido, presencial y online en directo entre septiembre y noviembre. El proceso de selección de los participantes ya se ha puesto en marcha.
El objetivo es multiplicar las oportunidades para encontrar trabajo mejorando la salud de los participantes. El programa pone el foco en las habilidades y competencias para fortalecerlas a través de la orientación laboral. Incluye cuestiones como el autoconocimiento y autocuidados; habilidades interpersonales, regulación emocional, gestión del tiempo; alimentación integrativa; uso de redes sociales y profesionales, marca personal y networking; preparación y entrenamiento para entrevistas; elaboración de CV y porfolios; plataformas de empleo, palabras clave, ATS; inteligencia artificial aplicada a la búsqueda de empleo.
Además, el programa facilita el contacto con el tejido empresarial a través de ferias de empleo, visita de técnicos de selección y otras actividades; contando con una intermediadora laboral al servicio de los equipos y objetivos de inserción.
El pasado curso, el Ayuntamiento de Huelva implantó por primera vez este programa de Acción Contra el Hambre que cuenta con importantes reconocimientos y larga experiencia en motivación para la inserción laboral. Un programa orientado a promover la inclusión sociolaboral de personas que atraviesan por una situación de dificultad, que tienen más complicado acceder al mercado y pretende generar las condiciones necesarias para motivar a los participantes y ayudarles a recuperar la confianza.
La teniente alcalde de Empleo, Vivienda, desarrollo Económico y Fondos Europeos, Adela de Mora, se ha mostrado “muy satisfecha de un programa que suponía la primera colaboración del Ayuntamiento de Huelva con Acción Contra el Hambre y además de los buenos resultados de inserción, ha servido para proporcionar herramientas y recursos dirigidos a encontrar empleo a personas en situación de vulnerabilidad social, fundamentalmente mujeres, rebosantes de ilusión y ganas, que gracias al entrenamiento, han encontrado ya trabajo, están en vías de conseguirlo o vamos a rescatarlas en esta segunda edición para brindarles un refuerzo”. Financiado con fondos europeos, el 0,7 del IRPF de la Junta de Andalucía y la colaboración del Ayuntamiento de Huelva “estos programas son una nueva muestra de la importancia de la colaboración y la unión de fuerzas por el empleo, aprovechando la experiencia de una entidad como Acción contra el Hambre para desde la implementación de hábitos saludables, influir en la mejora de la empleabilidad, principalmente de mujeres, que suponen entre el 60 y el 70% de los participantes en nuestros programas”.
Qué es Vives Emplea Saludable
Es un programa de Acción contra el Hambre orientado a aumentar la motivación para trabajar y fomentar las oportunidades para encontrar un trabajo a través del autoconocimiento y la mejora de las competencias y habilidades de los participantes. Utiliza una metodología innovadora de trabajo en equipo donde se ponen en valor las capacidades de los participantes para ayudarles a conseguir sus objetivos. Además, los programas de empleo de Acción contra el Hambre facilitan acceso a contactos directos con empresas, eventos de empleo y talleres con responsables de Recursos Humanos. Cada proyecto Vives Emplea dura entre tres y cinco meses e incluye sesiones grupales (con dinámicas de grupo y formación); sesiones personalizadas al mes; eventos y foros de empleo; y talleres y encuentros con empresas reales.
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