Un año más y van 55, Cepsa acoge a estudiantes de Formación Profesional para que reciban enseñanzas prácticas en la empresa. Este martes ha sido el turno de seis de ellos, procedentes del CPIFP Profesor José Luis Graíño de Palos de la Frontera dentro de la modalidad Dual, un sistema que alterna la formación teórica en el centro educativo con la práctica en la empresa colaboradora.

Uno de los ingenieros de Cepsa ha recibido este martes a Antonio Ángel Chaves, Alba Romero García, Daniel Lopez Dominguez, Arturo Pelayo Pérez y Jorge Navarro Lozano de la especialidad de Química Industrial, y Pedro Antonio Domínguez de Prevención de riesgos laborales. Los técnicos de la compañía van a seguir formándolos como complemento a los conocimientos teóricos que han adquirido en el primer trimestre del curso. Para Cepsa, esta filosofía educativa es una forma óptima de formar a futuros empleados del sector industrial.

Los alumnos aseguran que Cepsa es la primera opción para la mayoría a la hora de solicitar una empresa en la que completar su formación, un referente y por tanto una motivación para ser elegidos para formarse en la Refinería de Huelva.

Tal como está establecido, la unidad de Recursos Humanos prepara junto al instituto de procedencia la planificación formativa, que les llevará a completar su formación siguiendo de cerca el trabajo de ingenieros, técnicos de seguridad y personal de operaciones de la plantilla de Cepsa en Huelva.

Para Jorge Acitores, director, “la formación es todo para una empresa. Sin buenos profesionales es imposible el buen producto. En Cepsa nos comprometemos a gestionar, tutorizar y guiar al alumno en las mejores prácticas durante los meses que dure su formación. Es una oportunidad única, no solo para capacitarlos, y orientarlos profesional y hunamente, sino de potenciar el talento de nuestros estudiantes”.