Provincia

Los 700 empleados de la cadena Asur irán a la huelga el jueves para cobrar sus salarios

  • Les adeudan las nóminas de septiembre y octubre CCOO afirma que la empresa no ha presentado ninguna garantía de pago

Los trabajadores de la cadena hotelera Asur, que dispone de cuatro establecimientos en Huelva, han convocado una huelga del 6 al 9 de noviembre para reivindicar "el pago de las nóminas que se les adeuda, que a fecha de 3 de noviembre son las de septiembre y octubre". Ante esta situación la empresa no ha presentado ninguna garantía de pago ni asumido ningún tipo de compromiso, denunció ayer CCOO.

En esté sentido, la plantilla denuncia "la incertidumbre que están viviendo los trabajadores de esta cadena hotelera en Huelva, más de 700 entre fijos-discontinuos y eventuales, que han ido cobrando desde el mes de febrero de este año de manera irregular, hasta el punto de que en el mes de agosto recibieron la nómina de julio en 9 transferencias distintas, y hasta el pasado día 1 no cobraron la nómina de agosto".

Ante la falta de compromiso de la empresa y la situación dramática que están padeciendo al no tener ningún ingreso, los empleados no han tenido más remedio que "convocar esta huelga, que será efectiva en el hotel Asur Suite & Spa Islantilla y en el Asur Isla Cristina, los dos únicos que en estos momentos siguen abiertos", aunque "la situación de irregularidad en los cobros la están sufriendo la plantilla de los cuatro establecimientos". Por parte de la empresa, indicó ayer CCOO, los trabajadores han denunciado que "la única excusa que se nos ha puesto es que en estos momentos no hay liquidez, sin embargo, esta compañía asumió este mismo año la gestión de los dos antiguos hoteles Oasis, además de haber vivido uno de los mejores veranos en los que se refiere a ocupación".

Ante esta situación, el secretario general de la Federación de Servicios de CCOO Huelva, Juan Carlos Liébana, expresó ayer "el total respaldo y apoyo del sindicato a la plantilla de esta cadena hotelera" e instó a la compañía a que "asuma su responsabilidad para con los trabajadores, más aún cuando sus resultados durante este verano, según han constatado desde la plantilla, han sido positivos".

Comentar

0 Comentarios

    Más comentarios