Huelva

Más de 1.200 trabajadores de Huelva se beneficiarán de 84 acciones formativas en competencias digitales

  • El programa 'Andaluces Digitales' contempla cursos gratuitos en ciberseguridad, aplicaciones móviles, robótica, marketing digital o domótica

Sede de la Delegación Territorial de Empleo.

Sede de la Delegación Territorial de Empleo. / M. G. (Huelva)

La Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo ha culminado la fase de licitación del programa Andaluces Digitales dentro del nuevo modelo de Formación Profesional para el Empleo (FPE), que en Huelva supondrá la impartición de 84 acciones formativas en materias relacionadas con nuevas tecnologías.

El delegado territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo, Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades en la provincia, Antonio Augustín, ha informado de que “con la puesta en marcha de estos cursos se beneficiarán 1.275 onubenses, preferentemente trabajadores ocupados en empresas que desarrollan su actividad en sectores relacionados con las nuevas tecnologías. El importe de licitación del lote para la zona Andalucía occidental asciende a 999.047,60 euros, contemplando una partida presupuestaria para Huelva de 394.616 euros y formación específica en 67 especialidades diferentes sobre competencias digitales.”

La adjudicación de este concurso público se ha realizado en dos lotes, uno para impartir acciones formativas de especialidades no conducentes a certificados de profesionalidad en las provincias de Sevilla, Córdoba, Huelva y Cádiz, y otro para las de Almería, Granada, Jaén y Málaga. Las empresas encargadas de desarrollar el programa Andaluces Digitales en la zona occidental de Andalucía están conformadas en UTE (unión temporal de empresas) y pertenecen al Grupo Aspasia (https://grupoaspasia.com). Son Adalid Formación y Empleo Instituto Europa; Grupo Insem Desarrollo del Conocimiento; Formatec e Ibecon.

La oferta formativa diseñada para este programa es el resultado de la celebración de las Mesas Sectoriales Binomio Formación-Empleo, en las que se detectaron las especialidades formativas que se corresponden con la demanda de cualificación de las personas trabajadoras ocupadas en materia de transformación digital.

De este modo, Andaluces Digitales recoge hasta 67 especialidades, de distintas Familias Formativas y Áreas Profesionales, todas ellas centradas en apoyar e impulsar el cambio hacia nuevas formas de organizar las empresas y el empleo, con el objetivo de que la formación permanente se convierta en un motor activo de nuevos modelos de negocios que generen nuevos productos y servicios.

Entre las 67 especialidades recogidas en el programa formativo se encuentran materias como creación y diseño de páginas web dinámicas y aplicaciones móviles, gestión de ciberataques, transformación digital en la empresa, robótica, domótica, marketing digital, y diversas actuaciones enfocadas al desarrollo de profesionales en el ámbito educativo, como diseño y aplicación de herramientas digitales o creación de comunidades virtuales.

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