Huelva

Salud aumenta en un 16% la contratación en Huelva para hacer frente a la gripe

  • Los centros sanitarios de Huelva se reforzarán con 282 efectivos con motivo del Plan de Alta Frecuentación

Una profesional del ámbito sanitario revisa unos monitores.

Una profesional del ámbito sanitario revisa unos monitores. / M.G. (Huelva)

Los centros de salud y hospitales de Huelva contratarán hasta 282 profesionales de refuerzo para hacer frente a la demanda asistencial de la gripe. Tal dato evidencia un aumento del 16% con respecto a la temporada anterior (38 más), para la puesta en marcha en la provincia del Plan de Alta Frecuentación 2019-2020, que la Consejería de Salud y Familias inicia en los próximos días con el objetivo de hacer frente a la llegada del periodo de mayor incidencia de la gripe.

Estas contrataciones de refuerzo forman parte de una inversión del Gobierno andaluz a nivel autonómico de 7,7 millones de euros, un 18% más que en la campaña 2018-2019, cuando el montante fue de 6,5 millones de euros.

En relación a los recursos asistenciales que el Servicio Andaluz de Salud (SAS) destina a esta edición del Plan de Alta Frecuentación, el número ha crecido sustancialmente si se comparan con los de la campaña de hace dos años. En el caso de la provincia de Huelva, las contrataciones vinculadas a dicho plan se han elevado en dos ejercicios un 137%, lo que conlleva 163 profesionales más.

El Plan de Alta Frecuentación por la gripe se desarrollará en parte al mismo tiempo que el de vacaciones de Navidad. La Junta ha aumentado en Andalucía un 6,5% los contratos en este periodo festivo. Otra mejora en este periodo de vacaciones es que los profesionales podrán disfrutar de sus días de descanso hasta el 31 de enero, y no hasta el 15 de ese mes como ocurría hasta ahora, de modo que la Consejería "facilita así la conciliación de la vida laboral y familiar".

Como novedad desde el punto de vista de la gestión asistencial, el SAS ha creado este año un grupo de seguimiento del Plan de Alta Frecuentación, integrado por profesionales referentes en este ámbito, que monitoriza tres veces al día la afluencia de pacientes a los centros sanitarios para valorar las decisiones asistenciales que son necesarias en el periodo de máxima incidencia de la gripe que se avecina y dar así una respuesta rápida y ágil en toda Andalucía.

Este grupo recibe desde el pasado 2 de diciembre información de la afluencia a los hospitales, centros de atención primaria y urgencias de todas las provincias de Andalucía, donde también por primera vez se han formado equipos de monitorización locales para responder de una manera ágil a este periodo asistencial.

La activación del plan depende del incremento sostenido de la afluencia a urgencias en los centros: la primera fase del plan está prevista cuando la Consejería constate que durante cinco días seguidos existe un incremento del 10% en la afluencia a urgencias. Las dos siguientes fases se pondrán en marcha cuando la afluencia de pacientes suba hasta un 25% y por encima del 25%, respectivamente.

Cada una de las fases implica la valoración del refuerzo de personal en los servicios que lo necesiten, así como el aumento de la disponibilidad de puntos de ingreso. La Consejería activará el Plan de Alta Frecuentación en cada punto de Andalucía cuando las circunstancias específicas así lo recomienden.

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