El PSOE anima a la participación en las movilizaciones del 8M

  • Apoya la huelga de los sindicatos y los actos programados por los colectivos feministas

El secretario de Organización y la secretaria de Igualdad del PSOE de Huelva, Pepe Fernández y Eva Salazar, respectivamente, han mantenido un encuentro con los representantes provinciales de las centrales sindicales UGT y CCOO, a quienes han expresado su apoyo total y absoluto a las reivindicaciones que en materia de igualdad se van a realizar con motivo del 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer.

Desde el PSOE animan "a que todos los onubenses, mujeres y hombres, a que se sumen a la huelga feminista que promueven los sindicatos", definida en paros laborales en cada centro de trabajo de dos horas por turno el día de la efemérides. Además, habrá una concentración a las 12:00 en la Plaza de la Constitución y por la tarde una manifestación convocada por todo el movimiento feminista de Huelva, que engloba organizaciones institucionales, políticas, sindicales y sociales.

La igualdad real entre mujeres y hombres "es un principio fundamental que impregna todas las políticas socialistas", ha señalado Pepe Fernández, por lo que ha agregado que "reiteramos nuestro compromiso activo con las mujeres, con la defensa de sus derechos y con las políticas de igualdad como instrumento para avanzar hacia una sociedad democráticamente más justa y equilibrada en la toma de decisiones entre mujeres y hombres".

Por su parte, Eva Salazar, ha querido destacar las políticas que desde el PSOE se están promoviendo para conseguir esa igualdad que tanto necesitamos y que la sociedad ansía y reclama cada vez desde más ámbitos, sobre todo desde los colectivos de mujeres, pero también tenemos que lograr implicar a los hombres, con cuyo apoyo tenemos que contar para conseguir ese cambio estructural de la sociedad, para que las mujeres tengamos el protagonismo que nos corresponde y seamos protagonistas y copartícipes".

Desde el PSOE "estamos trabajando en una Proposición de una Ley de Igualdad Laboral que contribuya a erradicar las diferentes situaciones de discriminación que tenemos las mujeres en el acceso al empleo, la promoción profesional, la eliminación de la brecha salarial que, junto a la precariedad y la temporalidad, conforman la columna vertebral de la desigualdad laboral de las mujeres", señaló Eva Salazar.

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